黨的二十大守望百年、回望十年、展望未來，提出了新時代新征程黨的使命任務(wù)，擘畫了全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的宏偉藍圖，深刻感悟黨的二十大精神、全面貫徹黨的二十大系列重要部署，是當前和今后一段時期的首要政治任務(wù)。浙江伯特利科技股份有限公司黨支部結(jié)合企業(yè)經(jīng)營實際，服務(wù)于經(jīng)濟工作中心，從不同方面入手，深入學習貫徹黨的二十大精神，在全面學習、全面把握、全面落實上狠下功夫，堅持黨建引領(lǐng)管理、黨建融入生產(chǎn)、黨建推動發(fā)展，一步一個腳印把黨的二十大精神付諸于行動、見之于成效，為推進泵閥產(chǎn)業(yè)智能化升級，向高端化、數(shù)字化、智能化加快轉(zhuǎn)型，奮力譜寫溫州泵閥企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的新篇章。
        浙江伯特利科技股份有限公司是國家火炬計劃重點高新技術(shù)企業(yè)，公司黨支部現(xiàn)有正式黨員25名，預(yù)備黨員4名。浙江伯特利科技股份有限公司堅持黨建引領(lǐng)，以“服務(wù)、引領(lǐng)、融合、突破”為黨建核心理念，抓住黨建工作結(jié)合點、找準切入點、把握著力點，不斷創(chuàng)新黨建工作新模式，將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合，與企業(yè)文化相結(jié)合，與人才培養(yǎng)相結(jié)合，有力地推動了企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
        開設(shè)紅色講堂，點亮“信念燈塔”。黨支部書記包括支委班子成員帶頭學、推進學、深入學，堅持把加強理論學習作為黨員的“必修課”，抓好自身常態(tài)化學習。2023年9月8日、12月12日，黨支部2次召開半年度工作總結(jié)會議，通報了支部黨員“學習強國”積分情況，并進行考核評比，以此為抓手督促全體黨員自我充電，時時學習。
        此外，將黨的初心使命作為企業(yè)文化的底色，把黨建文化與企業(yè)文化水乳交融，使企業(yè)核心價值觀入眼、入耳、入腦、入心、入行，讓伯特利成為每個伯特利人成長的搖籃、逐夢的支點、棲息的港灣。黨支部通過黨性教育、實踐活動錘煉責任擔當，切實發(fā)揮黨員生力軍作用。
黨支部學習不僅局限于企業(yè)內(nèi)部，同時還不失時機走出去、學進來。2023年3月25日，黨支部組織黨員和工會委員近30人赴文成開展“重走紅軍路•攜手奔共富” 初心之旅活動，在黨旗的指引下，走古道、觀舊址、賞風景、唱紅歌，重溫紅色故事。清明節(jié)這天上午，黨支部組織黨員到翠微山革命烈士紀念館開展“清明祭英烈·集體學黨史”主題黨日活動，并在烈士陵園會議室召開了一次生動的黨史學習課。2023年6月4日，黨支部副書記黃永贊帶隊，黨員們一行赴后九降村開展“追尋紅色足跡，感悟兩個分量”主題黨日活動，感悟黨的初心和使命，汲取信念和前進的力量。2023年10月23日重陽節(jié)當天，支部書記李向英帶隊到東城街道全安村，開展村企結(jié)對共建活動。
        不僅如此，黨支部還將黨史宣講課堂搬到產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)和共建單位，以及城市書房等場所，僅2023年就開展“公益文化講堂”、“共享社·幸福里”活動12場，讓兄弟企業(yè)職工和社會從業(yè)人員從紅色基因中汲取強大的信仰力量。
黨支部還把課堂搬到車間和生產(chǎn)一線，開設(shè)“學習進行時”、每周“微黨課班組5分鐘”等特色欄目的主題宣講，利用“車間晨會”、生產(chǎn)周例會之機見縫插針植入黨課學習。除此之外，還通過支部“三會一課”、“學習強國”等“線上線下”雙線推進的方式，實現(xiàn)雙向奔赴，久久為功，讓黨的方針校正企業(yè)前進的航向，指引企業(yè)勇毅前行。
        開展“雄鷹計劃”，助推員工成長。黨支部協(xié)助人資行政中心不斷加強對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，突出以人的成長為本，著力在人才引進、培育、使用、服務(wù)上下功夫出實招，激發(fā)企業(yè)主體自身發(fā)展和引才、用才、育才、留才的內(nèi)在動力，通過“雛鷹起飛、飛鷹成長、精鷹長空、雄鷹展翅”等不同階段的培養(yǎng)，促使黨建工作與人才工作形成合力，鍛造出一支人才后備梯隊。
2009年那年正月，湖南小伙張劍鋒進入伯特利，應(yīng)聘數(shù)控車工。從一名普通車工成長為溫州市中級技師，他只用了3年時間。后來，由于他平時的突出表現(xiàn)，他在公司黨支部入了黨，并成為企業(yè)里叫得響的“金牌藍領(lǐng)”，并帶出了一大批徒弟。他表示，要將自己的這份“匠心”傳承下去，為伯特利輸出更多的“藍領(lǐng)工匠”。
        公司黨支部始終重視員工培養(yǎng)，把骨干培養(yǎng)成黨員、把黨員骨干培養(yǎng)成大家學習的榜樣，黨員成為企業(yè)員工不斷進取的動力源。黨員龐庭就是其中一位，他大學畢業(yè)進入公司以來，積極工作、思想進步，后來他在公司入了黨。從一名普通一線工人逐步成長為業(yè)務(wù)型骨干，如今已是部門副經(jīng)理的他，成為了銷售精英。如今，伯特利黨支部大部分黨員已成為企業(yè)中的“中流砥柱”，夯實了企業(yè)這座大廈的“四梁八柱”。
        目前，伯特利已與溫州職業(yè)技術(shù)學院、中國礦業(yè)大學、蘭州理工學院等多家院校建立緊密合作關(guān)系，建立國家示范性高職院校實習就業(yè)基地，協(xié)調(diào)推進企業(yè)與院校在人才、科技等方面的產(chǎn)學研用合作，加強實用性人才的培養(yǎng)。
啟動“紅色引擎”，激發(fā)創(chuàng)新動力。引領(lǐng)創(chuàng)新，助力發(fā)展，讓黨建成為看得見的生產(chǎn)力。在伯特利，黨員發(fā)揮先鋒引領(lǐng)、創(chuàng)新工作的案例不在少數(shù)。作為一名有著近30年黨齡的老黨員，在焊接作業(yè)上，流動黨員劉萬民以自己的嚴謹做到了“每個焊件都不能有瑕疵。”當時，在生產(chǎn)一種高性能蝶閥時，由于工藝復(fù)雜，產(chǎn)生了應(yīng)力變形。眼看交貨期臨近，怎么辦？他決定從源頭上找問題，和工藝部一起查原因、商對策。最后根據(jù)產(chǎn)品特性，量身定做了一套焊接工藝，成功解決了焊接后變形的問題，為公司及時交貨贏得了寶貴的時間。
        在伯特利，學習二十大精神正轉(zhuǎn)化為看得見的生產(chǎn)力。“每攻克一個難題，就會收獲一份快樂。”在這種心態(tài)的作用下，黨員葉超超、張海蘭、李平所在的團隊攻克了一個又一個難題，黨員們共同研發(fā)的“防沖擊止回閥”等入選省內(nèi)首臺(套)產(chǎn)品。去年，研發(fā)中心黨員們發(fā)揮科技創(chuàng)新優(yōu)勢和大平臺優(yōu)勢，與杭州市燃氣集團有限公司合作，在奧體中心周邊管道共計安裝了7臺智能閥門，以科技的力量助力杭州燃氣科技保亞運。2023年6月，國家天然氣互聯(lián)互通重點工程——蒙西管道項目一期工程成功投產(chǎn)，這是我國首條直通雄安的天然氣主干管道，其中伯特利公司承擔了蒙西管道一期場站和閥室關(guān)鍵設(shè)備分輸和截斷閥門的供貨。在產(chǎn)品的生產(chǎn)試制過程中，制造中心、品質(zhì)中心等黨員群策群力，為高標準、高質(zhì)量建設(shè)雄安新區(qū)提供可靠的天然氣能源保障。2023年11月，由研發(fā)中心黨員參與的新產(chǎn)品，順利通過了由中國通用機械工業(yè)協(xié)會組織的NPS24 Class1500上裝式深冷球閥、NPS 42 Class150深冷蝶閥國產(chǎn)化鑒定，為LNG接收站關(guān)鍵閥門國產(chǎn)化提供安全、可靠、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，為“雙碳”目標實現(xiàn)貢獻力量。
        此外，信息化部門黨員在數(shù)字化轉(zhuǎn)型和智能化制造領(lǐng)域刻苦攻關(guān)，勇毅前行，日前，“伯特利數(shù)智閥門工廠”成功入選2023年度溫州市數(shù)字經(jīng)濟創(chuàng)新提質(zhì)“一號發(fā)展工程”優(yōu)秀案例，對推動溫州市數(shù)字經(jīng)濟創(chuàng)新發(fā)展起到了推動作用。
匯聚“螢火之光”，踐行初心情懷。黨組織是連接企業(yè)和社會的“橋梁紐帶”，伯特利秉承“感恩•優(yōu)先”的核心理念，響應(yīng)黨和政府提出的共富工坊建設(shè)，不斷引導(dǎo)企業(yè)增強反哺力和共建力。
黨支部副書記黃永贊是一名黨務(wù)工作者，也是一名愛心傳播者。在做好本職工作的同時，他積極整合資源，牽頭成立了黨員志愿服務(wù)隊，從參與蒲公英助學到慰問抗戰(zhàn)老兵，從結(jié)對救助困難員工到公益環(huán)保治理，將志愿服務(wù)從企業(yè)內(nèi)部拓展到社會層面。在他的影響下，志愿者隊伍人當初的10來人發(fā)展到近110人，“圈粉”了許多新居民，形成“1+1>2”的效應(yīng)。
        2023年，黨支部黨員們先后自發(fā)組織“大手牽小手·環(huán)保我先行”親子環(huán)保志愿服務(wù)活動、保護楠溪江母親河五水共治凈灘活動11場，持續(xù)踐行環(huán)保公益理念，把公益志愿服務(wù)做成了常態(tài)化。在夏季，在人來人往的工業(yè)區(qū)街頭，黨員們自費采購慰問物資，設(shè)攤開展了“關(guān)愛新居民·高溫送清涼”公益活動；在重陽節(jié)前夕，黨員們聯(lián)合產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)黨員們赴山區(qū)開展了致敬抗戰(zhàn)老兵行動，2023年10月23日重陽節(jié)當天，支部書記李向英帶隊到共富結(jié)對村東城街道全安村，開展村企結(jié)對共建活動。通過村企結(jié)對，黨建共建，積極探索推動農(nóng)村、企業(yè)雙向優(yōu)勢互補的“黨建引領(lǐng)村企聯(lián)建”新模式，實現(xiàn)農(nóng)村黨組織活力、鄉(xiāng)村發(fā)展條件和發(fā)展能力的提升，推動鄉(xiāng)村振興邁上新臺階。
        幫員工之所困，關(guān)鍵時刻有黨群組織。近日，美標車間一名車工突發(fā)腦梗，為挽救這個員工的生命，該員工所在車間和部門的黨員們首發(fā)倡議，傳遞愛心。短短2天時間，就為他籌集到愛心款8000多元。
        踐行初心，為民服務(wù)，不光體現(xiàn)在企業(yè)內(nèi)部，由此發(fā)散到客戶，擴散到社會，時間流轉(zhuǎn)，初心不改。近日，浙江伯特利科技股份有限公司收到一封來自國家管網(wǎng)集團華北天然氣管道有限公司的感謝信。信中對我公司提供的閥門產(chǎn)品表示十分的認可，對公司工程技術(shù)人員、流動黨員冉華冬等人全過程嚴謹認真的工作態(tài)度表示感謝。原來，國家管網(wǎng)集團華北天然氣管道有限公司從我公司采購一批全焊接球閥，安裝于蒙西管道項目。在項目投產(chǎn)進氣、升壓及試運行階段，公司選派了技術(shù)精、作風硬的售后服務(wù)工程師駐守現(xiàn)場，承擔起該項目中多臺全焊接球閥、分體球閥的生產(chǎn)供貨及永清分輸站等站場閥室的投產(chǎn)保駕工作，為項目的順利投產(chǎn)試運行做出了策應(yīng)。今年7月，“杜蘇芮”臺風給京津冀地區(qū)帶來了超強降雨，東淀蓄滯洪區(qū)泄洪，造成3座閥室被洪水淹沒，水位高達3米。洪水退去后，公司第一時間安排技術(shù)人員抵達現(xiàn)場勘察，對涉水閥門設(shè)備進行維修保養(yǎng)，為汛期水損搶修施工提供了可靠的保障。
黨員們用實際行動，體現(xiàn)了有多少責任，就有多大擔當，學思踐悟見行動，就體現(xiàn)在一點一滴的平凡工作上，就體現(xiàn)微不足道的工作日常中。從“一點紅”到“一片紅”，伯特利黨組織通過各種途徑發(fā)揮實質(zhì)作用，變“盆景”為“風景”，使企業(yè)黨建具有生生不息的生命力。
        行者方致遠，奮斗路正長。伯特利黨支部將堅定不移沿著黨的二十大指引的方向，砥礪前行，一步一個腳印把黨的二十大作出的重大決策部署付諸行動、見之于成效，奮力譜寫企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新篇章。